Los servicios de orientación y formación de Behargintza sumaron en 2014 un total de 2.776 participantes

El Ayuntamiento de Santurtzi, a través de Behargintza, atendió a lo largo del pasado año a un total

de 2.776 personas con sus servicios y acciones de orientación, en calidad de entidad colaboradora

de Lanbide.

Así lo ha dado a conocer el concejal de Régimen Interior, Iván López, en rueda de prensa, en la que

ha destacado que el grueso de esta cifra pertenece a las 1.175 personas a quienes se les ha hecho una

valoración de empleabilidad. En concreto, López ha desgranado que al margen de esta cifra, otras

577 personas han recibido orientación individual; 810, una tutoría individual; y 214 han recurrido

a Behargintza para elaborar su propio currículum y carta de presentación de cara al proceso de

búsqueda de empleo posterior.

Asimismo, en el resto de servicios de Behargintza cabe destacar las 273 personas que han

participado en acciones formativas, con un resultado de 74 personas insertadas en el mercado

laboral, o la formación especializada, con cursos de formación para personas desempleadas en

diferentes áreas formativas en líneas y sectores estratégicos para promover el fomento, programas

en los que han participado 343 santurtziarras.

A la cifra de las anteriormente citadas 74 personas insertadas, debemos sumar las 39 que han

encontrado trabajo mediante ofertas propias; 61 con ofertas externas; 41 derivadas de las acciones

formativas de 2013; 22 de puestos de trabajo gracias a las 20 empresas creadas con la ayuda de

Behargintza; las 37 que lo han hecho en diferentes empresas que se han adherido al programa de

ayudas para la contratación; o las 3 del personal adscrito al servicio. En total, han sido 277 los

empleos generados desde este servicio, de las que 36 personas han sido contratadas de manera

directa en los programas de empleo municipales, formando parte de los equipos contratados

para la recuperación de zonas naturales, dinamización turística, recuperación de hábitats,

educación medioambiental, proyectos de actividades de edificios municipales, prospección local y

dinamización de TICs en el sector comercio.

Asimismo, otra de las patas fundamentales de Behargintza es potenciar el autoempleo y

emprendizaje, unos programas de cultura emprendedora que han sido seguidos por 109 personas,

y otros 152 han recibido orientación, asesoramiento y formación para la generación de actividad

empresarial.

Al margen de estos programas, los servicios de KZgunea han sumado a lo largo del pasado año un

total de 339 nuevos usuarios.

“A pesar de la dificultad que hay en el mercado laboral, desde este ayuntamiento seguiremos

trabajando con varias herramientas, dentro de nuestras competencias, para ayudar en formación,

autoempleo y apoyo a cuantas personas puedan necesitarlo”, ha concluido López, quien ha

recordado que en lo que va de año se han formado nueve empresas en el municipio.